阳光财富团队精神理念：

1.向狼群学习团队精神

2.向大雁学习团队精神

3.向蚂蚁学习团队精神

   合作是生存之道，.合作才能走向未来，协助-合作--奉献--改变--爱与被爱--忠诚--坚忍--沟通--学习——【团队精神】，时代需要英雄，但更需要优秀的团队,没有人能依靠一己之力获得某项事业的成功，唯有依靠团队的力量，才能使自己立于不败之地。建设一支有凝聚力的卓越团队，已是现代行业生存和发展的一个基本条件。团队因凝聚而强大，团队的成功才是真正的成功！

                       阳光财富平台·零风险平台

《阳光财富系统》退出机制的推出，在网资行业引起强力的反响，众说纷纭，到底是诱导性骗局，还是真正的网资跨越性改革举措，在这里我们可以分析：做过网资的朋友都知道，当前网资行业的发展处在停涉不前状态，到了举步维艰的阶段，如果不推出更好的办法和改革措施来促使发展，那么，网资行业面临的是毁灭性瘫痪，该如何把网资行业推向新的高潮，已经是刻不容缓的问题，所以我们《阳光财富系统》率先推出了退出和弹出机制。针对这个问题我们内部经过了反复推敲，肯定了它的可行性，它对网资的发展会起到决定性作用，即促进了行业的发展，又使投资风险降到了零，同时还排斥了无能者和懒惰者，使网资行业更加健康。

阳光平台，健康平台

一个平台应该树立正确、健康的竞争观念，才是她的立足之本，良性的竞争环境也有利于创造一个良好的经营空间和利润空间，应该彻底摒弃“同行是冤家”这一陈腐的观念，与同行业的竞争对手精诚合作，则会弥补各自的不足，才能共同发展、共同进步,达到共赢的局面.我们《阳光财富》团队，以“人无我有、人有我优”的方案，提升竞争层次，抢占人脉资源至高点。

                          阳光团队·能者居上

【能者上，平者让，庸者下】是阳光财富平台的发展理念，我们阳光财富平台推出的【退出机制和弹出机制】正是围着这一主题开展的跨越式革新机制，针对性的解决了网资队伍管理难的问题，健康才有生命力，一个健康的团队何愁没有生命力？没有生命力怎么谈发展？【阳光财富平台】点将不招兵，目标是建立一支强悍生力军，

                       成功者的前提

一个成功者必备：志气、才气、勇气、霸气、义气，缺一不可，志气——扬起成功风帆，才气——先知旅途风险，勇气——大造成功之势，霸气——塑造强者品质，义气——广纳人脉资源

   成功者只享用自己创造出的果实，从来不吃天上掉下的“馅饼”。他们从不坐等机遇来敲门，而是积极主动地去争取和创造。他们敢于面对现实,要想活得充实，活得辉煌，活得轰轰烈烈，我们就要努力,“人活一世，不可与草木同腐”；应“与天公试比高”。

                阳光团队坚信：天上不会掉馅饼

当前网络资本出现了很多令人担心的问题，主要是有些团队，为了发展，以诱导方式推广，遮盖了风险的一面，乱许承诺，回答咨询问题言语闪烁，全力推广优点，隐藏缺点，有的居然说【不推荐也能天天分红】，我们都知道，天上不会掉馅饼，只有那些没有作为的懒度之人，才对此言辞感兴趣。我希望每一位朋友在考察期间，头脑要清醒，目光要敏锐，考虑到丰厚利润的背后，风险的基数是多少，风险和回报的比例是否值得我们去拼搏。

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